全国医学部長病院長会議は、昨年末（2015.12.25付）に要望書：現在進んでいる卒前医学教育改革と新専門医制度の導入を踏まえ、現行の新医師臨床研修制度を基本骨格から改革し、医師の生涯教育の仕組みを新たに構築するよう要望いたします。を厚生労働省、文部科学省に提出しました。
現在初期研修の見直しが進められていることへの圧力として、ゼロベースの見直しを対置した提言です。
この提言に先立つ2015年12月02日には、医師の地域・診療科偏在解消の緊急提言－求められているのは医学部新設ではない－を日本医師会と合同記者会見で発表、さらに医師の地域・診療科偏在解消の緊急提言－求められているのは医学部新設ではない－全国医学部長病院長会議による補遺「医学教育改革」も発表されています。どちらの提言も、現在の医療崩壊ともいえる事態の原因を、日本の医師養成数の絶対的不足にではなく、診療科や地域偏在に求め、出身大学のある地域での卒後研修の義務化など統制的手法の強化によって解消しようとするものです。
年末の要望書は、先の提言と同じ流れの要望書であり、厚労省や文科省に、医学部教育も含めゼロベースでの見直しを要望することによって、現在の初期臨床制度の前進点を否定し、大学に研修医や専攻医を取り戻し、従来の大学医局等の機能の復活を目指す意図が露骨に見え隠れするものです。
2015年12月におこなわれた第24回青年医師交流集会の報告を掲載しました。
http://goo.gl/9bul2O
2015年11月におこなわれた「第14回臨床研修交流会」の記事を掲載しました。
http://goo.gl/oYA03P
あけましておめでとうございます。
ことしはいろいろな問題点をはらみつつも、「新専門医」制度のスタートに向け本格的な動きが始まる年になります。今現在も、プログラム作成や連携づくりに、全国の病院が追われているところだと思います。そうした個別の医療機関に強いられている大変さににとどまらず、この新制度が、日本の医療提供体制を医師養成の面から左右する制度になるのではないかといった懸念、とくに地域医療にとって重大な影響を与えるのではないかといった指摘が現実のものになっていくのかどうか、制度の概要が固まってくる中で明らかになってくると思われます。
そうした懸念が現実化しないことを、私たちイコリス・全日本民医連は強く希望します。
同時に、そうした中で軽視されがちな初期研修をあらためて大切にしつつ、後期研修も含め、誰のための医療か、誰のための医師養成かということからブレることなく、よりよい医師研修をめざし、医学生、研修医、民医連内外の医師・医育者のみなさんと力をあわせて行きたいと思います。
ことしもよろしくお願いいたします。
全日本民医連医師臨床研修センター・イコリス
＊上記の画像に意味はありません。
社団法人日本病院会は、同会のHPの新着情報に、１２月９日付で日本専門医機構にあてて提出された要望書を掲載しています。
要望書は、「日本専門医機構のあり方について（要望）」と題するもので、以下の７項目について要望しています。
（＊リンクをクリックすると日病のHPにアップされたPDFが開きます）
１ プログラムの多様性と豊富化と選択制
実際には大学よりの運営がされている
２ プログラム決定等に関連して
学会間のバラ付きが大きく学会任せになっている
３ 国民・患者、行政、医療関係者、専攻医への速やかな情報開示
４ 専攻医の身分、待遇があいまい
５ 新制度開始時期について
総合診療科から制度を始め、残り１８領域については開始時期を遅らせる判断を
６ 相談窓口の設置
新しい制度の理念にあわない動きについての相談窓口設置と指導・改善
７ 機構の組織強化
制度を支え担う病院からなる病院団体を社員として迎えるなど組織強化
中でも、５番めには、「新たな専門医制度の発足時期について、これまでの診療科と総合診療科を分けて考え、新制度開始時期について熟慮し、総合診療科から新制度を始め、残りの１８の基本領域については、外部評価委員会をはじめ、関係部門の最終意見集約の下、機構として統率力・決断力を発揮し、開始時期を遅らせる判断が望まれる」とあり、注目されます。
他に７番目の機構のガバナンスに関する要望も大切だと思います。
現在、早い領域では１月中、遅いところでも３月末をめざしてPGの作成や連携の相談が全国ですすんでいますが、そこで起きていることなどもかなり掌握された上での、率直な要望書であり、注目されます。
土庫病院（奈良県）が、卒後臨床研修評価（JCEP）を受診、４年の認定を取得しました。
同病院のFBページを紹介します。
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～奈良県で唯一、卒後臨床研修評価（JCEP）を受審～
土庫病院は、2015年11月18日に卒後臨床研修評価（JCEP）を受審しました。当日は、サーベイヤーより「研修医が優秀、指導もきめ細かい、かゆいところに手が届く研修になっています」、「プロフェッショナリズムとして『患者さんを思う心、逃げない心』を学んでおられます」」と大変好評を頂きました。JCEPによる評価会議でも「研修医、指導医のみならず全てのスタッフが研修に熱心であり、病院全体で研修医を育てていく姿勢がありますので、必ずやすばらしい臨床病院に育っていくと思われます」との報告をうけ、4年間の認定を取得しました。
＊下の画像をクリックすると関連するFBページに移動します
共に鹿児島の地域医療をめざす方をサポートします！鹿児島民医連奨学生募集ポスターと、募集要項を紹介します。
＊下の画像をクリックするとPDFで拡大して読むことができます
なお、詳細は以下でご確認ください。
＊下記の画像をクリックすると鹿児島民医連の奨学生募集ページのPDFが開きます
