精神科研修ニュースNo.11を発行しました!

全日本民医連精神科研修NEWS No.11が発行されました!

皆様、ぜひお読みください!

 

今回の号では、7月におこなわれた精神科研修交流集会の様子をお届けします!

毎年おこなっている精神科単独の研修交流集会ですが、2020年度も7月に予定しております(^^)
興味のある方はぜひお問い合わせください。

 

★下の画像をクリックするとPDFが開きます

福岡・千鳥橋病院|医局望年会~今年の漢字は?~

はじめまして。12月より入職いたしました医局事務研修担当の「うさみ」です。
まだまだ未熟ではございますが、研修医のみなさんをしっかりサポートできるよう頑張ります。

 

さて、Med Peer調査結果によると、2019年 医師が選ぶ医学界・医師界における今年の漢字一文字1位は「令」に決定したそうです。

主な選出理由は、新たな時代「令和」を迎えたことによる医療の変革への期待からとのこと。

 

当院では12月4日(水)、医局望年会を開催しました。
今年は、2年目研修医に1年間を振り返り、自分の2019年を漢字一文字で表してもらいました!

 

 

 

 

どの研修医が、どの漢字を選んだのかクイズ形式でみんなでシンキング。

結果は・・・、

 

 

 

菊池先生【縁】 
3年目以降も引き続き当院に残る事を決意!

また、協力施設での研修でたくさんの出会いや学びがありました。

 

大庭先生【脂】 
1年でちょっと丸くなったことと、医師としてこれから脂がのってくるという意味を込めて!

 

中尾先生【移】 
協力施設で研修できる診療科を選択して移動が多かった。
3年目以降は当院から離れ新たにチャレンジします!

 

駒井先生【悩】 
研修中、将来の目標などたくさん悩み考え抜いた1年でした。

 

ちなみに私の漢字一文字は【新】、令和にともない新たな出会い、新たな発見などがありました。
今年もあと少し、やり残しのないよう走り抜きましょう。
またブログ更新していきます。

 

公益社団法人福岡医療団 千鳥橋病院 研修医・医学生のページ

http://www.chidoribashi-resident.jp/

 

中村哲医師追悼

中村哲医師がアフガニスタンで銃撃され、お亡くなりになりました。
お悔やみ申し上げるとともに、生前インタビューに応じて頂いたMedi-Wingの特集記事を皆様と共有します。

 

中村哲医師追悼ページへ

 

 

医学生向け情報誌Medi-Wing第75号電子版を公開しました。

民医連では、それぞれの法人の医療生協組合員・社員・友の会員・互助会員などの組織のことを、共同組織と呼んでいます。全国で350万人を超える共同組織構成員がおり、地域で医療・福祉・暮らしを守る住民組織として健康なまちづくりや助け合いの運動、平和や社会保障をまもり改善する運動を担い、地域の中でかけがえのない存在になっています。
そんな「共同組織」について研究をしているヘイムス・アーロン氏にインタビューを行いました。

 

医学生向け情報誌Medi-Wing電子版ページへ

韓国社会医療機関連合(社連)が全日本民医連研修を実施(12人の医系学生が参加)

韓国社会医療機関連合会(社連)は7月17日から3泊4日の日程で全日本民医連研修を開催しました。

研修では大阪と京都の民医連や診療所をまわりながら、SDHや健康権実現にむけた民医連の取り組み、在日同胞たちのくらしや医療、民医連の源流である山本宣治について、二硫化炭素による労災職業病の取り組み(韓国への労働災害の輸出)と国際連帯など、多くを学びました。

 

韓国の「健康メディア」が、参加した学生のインタビューを記事にしています。

グーグルクロームなどで日本語翻訳を使えば、雰囲気が伝わってきますので、ぜひご一読ください!5回にわけて掲載されています。

①ミンウイリョン(民医連)を導く力…激しい歴史意識と強力な連携

②朝倉診療所の哲学

③良い医療とは何か

④すべての人権が尊重される国

⑤「本当にこれが可能だと?」

民医連の医師研修方針 Ver.1.9 を公開しました。

民医連の医師研修方針 Ver.1.9 ~民医連の初期研修から、Transitional Year研修までを展望して~

民医連の医師研修方針 Ver.1.9
~民医連の初期研修から、Transitional Year研修までを展望して~

を公開しました。
HTML版とPDF版を用意しております。

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本文より
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本文書は、民医連の医師研修の到達や日本の医師研修システムの変遷を振り返り、貧困・格差の進展や超高齢社会に対応して国民が求める医師を養成するための方針を議論して、2020年に予定されている初期研修制度の大幅な見直しに向けて研修プログラムの整備を促進すること、あわせて全日本民医連総会方針の「医療介護活動の2つの柱」の実践、健康の社会的決定要因(SDH)やいわゆる社会的処方・アドボカシーなどの取り組みを各研修プログラムに反映する議論などを促進するために作成しました。

具体的な取り組み・先進事例はGood Practiceとしてまとめ、共有するためにリンク先なども使いやすいように積み重ねていく予定です。

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